职场难闯？教你三招，轻松搞定

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作为一名应届毕业生，你有没有这样的烦恼？
不是985、211行列，尽管自己很优秀，也会在简历的第一关被无情地刷下来？
你觉得很不公平、很愤恨，但是又不知道怎么凸显自身的优势？这节课，我们就来讲讲，非名校的应届毕业生如何找到自己的优势，化解被拒的尴尬。
[size=1.176em] 一、凸显自身的优势
首先，抛开学校排名不讲，你觉得作为一个应届毕业生，自己有什么样的优势呢？
其实，有很多你不知道的单位，都偏好应届毕业生。比如公务员、国企、央企等等，就是一个很好的选择。
所以不要害怕自己初生牛犊，没什么经验。你一定要把这份得天独厚的条件，自信地写在简历里，让招聘人知道你是一个青春活力的“应届生”。
其次，在能力上你完全不用怀疑自己。想一想，你的专业是什么？如果是热门的专业，比如：经济类、管理类、计算机类、软件类等等。那在招聘场上，你可是非常抢手的。像国企、央企等单位，都非常欢迎你这样的专业人才。
你想想，相比于名校毕业的不对口专业的竞争者，你是不是有更强的竞争力呢？
再次，经历了四年的大学生活，你也学习了很多实用的技能。比如社团组织活动、演讲比赛等等。只要你参与过，都能成为你简历上的一个加分项。
招聘者往往就会被你的口才、写作、社交等方面的突出优势所打动。
接下来，我们来讲第二方面：定位的问题。



[size=1.176em]二、明确自己的定位
这个问题是要解决“我能干什么”和“我选择干什么”的问题。
“我能干什么”要从你的长处出发。你的长处是什么，你就干什么。比如：你的口才好。那你就去干销售的工作。有的人为了工作，用自己的短处去应聘。结果呢？肯定不理想。就好比你不会写作，却硬要去当作家。那会有什么样的后果呢？
“我选择干什么”不能太理想化了。也就是你不要老想着呆在“大城市、大企业”，你要有去“小城市、小企业”的思想准备。因为“大城市、大企业”的竞争很激烈。即使你冲进去了，也是坏岗位，还不如在“小城市、小企业”找一个好岗位。



[size=1.176em]三、答出面试中的灵魂拷问
最后一点，我来教你“答出面试中的灵魂拷问”。说简单也简单，说复杂也复杂。就是三个灵魂拷问。
第一问： 为什么是你？
找工作和找女朋友一样的，先要让对方知道，为什么要选择你？你是谁，你有
什么？
自我认知是非常重要的，也是找到“真爱”的前提。俗话说，自知者明。拥有自知之明，才会“门当户对”。
找工作就是一个对眼的过程，与其让考官“众里寻他千百度”，不如明明白白地告诉他，你有些啥。
·我是谁？
·我有什么兴趣？
·我有哪些爱好？
·我的性格是怎样的？
·我有什么特长或者天赋？
·我有什么有趣的经历？
·掌握哪些知识？
·拥有哪些技能？
·硬技能的掌握程度如何？
·软技能有哪些具体事例可以证明？
综上所述，我是一个怎样的人。能说清楚这句话，能清晰、准确地展示自我标签的人，在面试中总能让人眼前一亮。
第二问 为什么是我？
既然找工作是对眼的过程，那么第二个灵魂拷问，就是要回答“为什么是我”的问题。要让考官知道，你对所应聘的公司是做过深入了解的，并不盲目，是有过思考和选择的。
·行业地位
·公司文化
·核心产品
·商业模式
·盈利与经营情况
·对职位的技术和能力要求的理解
这些都是功课。现在资讯那么发达，想了解总有办法，就是看花下去的功夫了。表示出我是了解过你的，我对你感兴趣。就算别人看不上咱，你也通过找工作，了解到了这行的很多事情，也是收获。
第三问 为什么是我们？
最挑战的环节，就是第三问。佳丽众多，为什么要牵手你，为什么是我们。这就是要说到别人心里去，找到你和我的连接。不光是表明你适合我。也要告诉考官，我适合你，我能为你创造价值。
在面试中，考官常常问的问题是“你为什么选择我们公司？”。常听到的回答是“因为公司品牌好，文化我喜欢，待遇也不错，有发展的平台。我可以学习。”然后，就没有下文了。
职场是一个价值交换的地方。企业可以提供这些给你，那么你可以为企业提供什么呢？如果把自己看成一件商品，你的卖点是什么？是什么让对方心动，愿意买单呢？
如果这点说得越明白，越清晰、准确，那么找工作胜出的机率就大很多。找工作，有工作说明书，胜任力要求。
·你需要编程能力，我学过Java 等多种编程语言，自己做过项目。
·你需要协调能力，我做过学生会主席，领导过多个项目并长期主持工作，成果良好。
·你需要PPT能力，我用做过的PPT作品来展示。
·你需要学习能力，我告诉你，自己如何在短期内掌握的一项技能。
·你需要演讲能力，我告诉你，我曾经是公众演讲的Speaker。
·你需要团队合作，我帅气温良的个性应该没问题。
·你需要工作配合，我有时间弹性。
……
了解得越深越透，想得就越明白。想明白了，剩下的就是激情和冲动了。有没有意愿进一步成为我们，是双方的一种选择。
所以呢，如果这三问：“为什么是你？”“为什么是我？”“为什么是我们？”都明明白白地讲清楚，找到好工作应该就不会盲，也不会茫。
总而言之，你要学会自我认知的方法。学会了它，你就能轻松地闯进职场，去体验不一样的人生。



好了，我们总结回顾一下今天的课程。
非名校的应届毕业生，找工作很难，很迷茫。那么，你该如何打破这种局面呢？我们学习了自我认知的方法。它包括三个步骤：凸显自身优势，明确自己的定位，答出面试中的灵魂拷问。

啊杜哥

学到了，哈哈

筱珊菲旭

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战栗钢索

很有道理

米兰小铁锤

哎，看着很无语

llovelove

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流尨

很有道理

流尨

学习了

人生29

很有道理

勇仕秦

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